Doktersassistent POK poli KNO Apeldoorn

Carina Krijnen
Afdelingsmanager poliklinieken
06-11372600

Rebecca Betaubun
Trainee poliklinieken
06-11404161

Het specialisme KNO in Gelre ziekenhuizen is volop in ontwikkeling en biedt een uitdagende werkomgeving waarin we continu streven naar verbetering van onze zorgprocessen. Wegens pensionering en uitbreiding van het team, zijn we op zoek naar nieuwe collega’s die ons enthousiaste en gemotiveerde team willen versterken. Als doktersassistent werk je nauw samen met de KNO-artsen om patiënten te ondersteunen bij diverse onderzoeken en behandelingen, zoals gehoortesten en het assisteren bij medische ingrepen. Binnen de polikliniek hechten we veel waarde aan een efficiënte en effectieve samenwerking, waarbij we altijd streven naar de beste zorg voor onze patiënten. Flexibiliteit, een professionele werkhouding en het vermogen om goed in teamverband te werken, zijn daarbij van groot belang.

Als doktersassistent op de polikliniek KNO ben jij een belangrijk aanspreekpunt voor onze patiënten: je verwelkomt hen, maakt afspraken en beantwoordt uiteenlopende vragen met zorg en aandacht. Geen dag is hetzelfde, want je combineert administratieve taken op het secretariaat met medische handelingen op de behandelkamer. Zo voer je gehoortesten uit en assisteer je bij diverse medische ingrepen.

Wij zoeken een enthousiaste en gedreven doktersassistent die zich herkent in het volgende:

• Je hebt een diploma doktersassistent op mbo-4 niveau. Enkele jaren ervaring in een vergelijkbare functie is een pre, maar ook als je startend bent, ben je welkom;
• Je behoudt het overzicht, zelfs op drukke dagen, en kunt goed prioriteiten stellen terwijl je patiëntgericht blijft in je werk;
• Je werkt graag samen met collega’s, maar kunt ook zelfstandig je taken uitstekend uitvoeren;
• Je hebt goede typvaardigheid en bent handig met computersystemen, wat je helpt om administratieve taken efficiënt uit te voeren;
• Met jouw energie en frisse ideeën draag je bij aan verbeteringen binnen de polikliniek en een fijne werksfeer in het team.

Kortom, je bent een waardevolle aanvulling voor ons team en bent enthousiast om bij te dragen aan de kwaliteit van zorg binnen onze polikliniek.

• Een veelzijdige functie binnen een enthousiast en professioneel team op de polikliniek KNO, voor 24 tot 36 uur;
• Een salaris conform de Cao Ziekenhuizen, FWG 40 (max.€ 3.658,- bruto per maand o.b.v. 36 uur);
• Daarnaast bieden wij uitstekende arbeidsvoorwaarden zoals een ruime vakantieregeling, een eindejaarsuitkering en vakantietoeslag van 8,33%, premiekorting op je verzekeringen, onbeperkt deelnemen aan gratis workshops en trainingen op het gebied van gezondheid en vitaliteit, ontwikkeling, werk- en privé balans en een fiscaal aantrekkelijk meerkeuzesysteem voor bijvoorbeeld een fiets, een tablet/smartphone of je sportschoolabonnement;
• Een reiskostenvergoeding en parkeerregeling op basis van je woon-werkafstand. Je kan sparen voor een cadeaubon als je op de fiets komt;
• Werken in Gelre betekent werken in een mooie, groene omgeving van de Veluwe en aan de rand van de IJssel in een voormalige Hanzestad met alle voorzieningen die je mag verwachten. De locaties zijn centraal gelegen en uitstekend bereikbaar via de A1, A50 en de N348.

Solliciteer dan via onderstaande button.

Het sollicitatieproces. Zo verloopt het solliciteren via Gelre ziekenhuizen.

Gelre ziekenhuizen is een topklinische ziekenhuisorganisatie met locaties in Apeldoorn en Zutphen. Daarnaast beschikt Gelre in Lochem, Doesburg, Dieren en Epe over buitenpoliklinieken en een Diagnostisch Centrum in Apeldoorn.

Met meer dan 3.100 betrokken medewerkers, van medisch specialist tot vrijwilliger, werken we elke dag aan een betere gezondheid voor de 450.000 mensen in ons verzorgingsgebied. Op die manier zijn we figuurlijk én letterlijk (in) het hart van de zorg in onze regio. Daarnaast vervullen we vanuit onze specifieke kennis en kunde op een aantal medische gebieden een bovenregionale functie.

Gelre ziekenhuizen is ambitieus en transformeert de komende jaren vanuit een solide fundament naar een veelzijdige (netwerk)organisatie voor persoonlijke en hoogwaardige medisch specialistische zorg. De strategie voor de periode 2019-2025 heeft ‘Zorg beter voor elkaar’ als centraal thema.

Stel ze aan onze recruiters Fiona, Jedidja en Anne.